Юридическая защита от кредиторов
Красный проспект, 153, офис 206
Новосибирск
выбрать город

Как при банкротстве выплачивается зарплата

Когда арбитражный суд объявляет гражданина банкротом, работодатель переводит зарплату финансовому управляющему. Тот каждый месяц выдаёт защищённую сумму: прожиточный минимум на должника плюс отдельные суммы на иждивенцев. Остаток зарплаты уходит кредиторам в счёт долгов.
дата
5 минут
07.10.2026
время чтения
автор - Генеральный директор
автор

Как при банкротстве получать зарплату


В процедуре банкротства физического лица выплата заработной платы производится через управляющего. Финансовый управляющий — специалист, которого утверждает суд: он ведёт дело гражданина и контролирует его деньги. Зарплата, премии, прочие доходы после решения суда попадают в конкурсную массу. Это имущество, включая денежные средства, из которых гасят долги перед кредиторами (п. 1 ст. 213.25 Федерального закона от 26.10.2002 № 127-ФЗ «О несостоятельности (банкротстве)»).
Порядок закон описывает так:
  • в течение одного рабочего дня после решения суда гражданин передаёт управляющему все банковские карты;
  • на следующий рабочий день управляющий останавливает операции по картам;
  • в течение пяти рабочих дней он извещает о процедуре банки, кредиторов;
  • третьи лица, включая работодателя, платят только управляющему, а не гражданину лично.
Зарплата выплачивается на основной счёт должника. Этим счётом распоряжается управляющий: он может открыть или закрыть любой счёт гражданина. Защищённую часть он перечисляет на карту или специальный счет должника. Заводить новые счета должнику лично запрещено.
Получать зарплату из кассы наличными нельзя. Закон разрешает компании рассчитаться с сотрудником только через управляющего.

Что делает работодатель, когда сотрудника признали банкротом


Компания продолжает начислять зарплату в прежнем размере, но перечисляет её управляющему. Об этом работодателя должника извещает сам управляющий.
Пока идёт банкротство физ лица, человек продолжает работать, ему начисляется заработная плата. Меняются только реквизиты, на которые бухгалтерия отправляет деньги.
Если до процедуры шло исполнительное производство, а из зарплаты должника удерживали долги, пристав его оканчивает. Основание — копия судебного решения о признании гражданина банкротом и введении реализации имущества (ч. 4 ст. 69.1 Закона № 229-ФЗ). Само обращение в суд удержания не останавливает: они прекращаются только на этой стадии судебного банкротства.
Ускорить процесс помогает копия решения, которую сам работник отдаёт в бухгалтерию. Тогда бухгалтерия прекращает взыскание старых долгов из зарплаты. Удержания по алиментам и текущим платежам продолжаются: решение суда их не отменяет. Текущими платежами называют долги, появившиеся после начала процедуры банкротства.

Какая зарплата остается при банкротстве


Из доходов гражданин сохраняет прожиточный минимум плюс отдельно для каждого иждивенца. Управляющий исключает из конкурсной массы имущество, защищённое от взыскания по ГПК РФ.
Ст. 446 Гражданского процессуального кодекса РФ от 14.11.2002 № 138-ФЗ защищает деньги в сумме не меньше прожиточного минимума гражданина и тех, кого он содержит. Для доходов от работы берут прожиточный минимум трудоспособного населения по России. Когда минимум в регионе, где живёт должник, выше, берут региональный. Регион устанавливает его отдельно для каждой социально-демографической группы: для трудоспособных, пенсионеров, детей.
Иждивенцы должника — это дети, которым не исполнилось 18 лет, родители, которые не могут работать, супруг без собственных доходов. Чтобы получить деньги на них, управляющему предоставляют свидетельства о рождении детей, а также документы, подтверждающие состав семьи.
На сумму, которая остается банкроту, влияет размер зарплаты и наличие иждивенцев.

Условный расчёт: гражданин получает 70 000 рублей после налогов, воспитывает одного ребёнка. Условно прожиточный минимум трудоспособного — 20 000 рублей, детский — 18 000 рублей. Тогда ему оставят 38 000 рублей, а 32 000 рублей из зарплаты управляющий направит в конкурсную массу. Будь зарплата должника условно 35 000 рублей, она целиком ушла бы на семью: сумма меньше двух минимумов.

Если зарплата укладывается в прожиточный минимум семьи, должник получает её целиком. Споры о сумме защищённых доходов рассматривает арбитражный суд.

Можно ли оставить себе средства сверх прожиточного минимума?


В отдельных ситуациях гражданин вправе просить суд увеличить размер сохраняемых средств, подав мотивированное ходатайство о защите расходов, без которых невозможно обеспечить нормальные условия жизни.
Дополнительные средства обычно требуются гражданам на:
  • лекарства и медицинские услуги для себя или иждивенцев;
  • съём квартиры, когда собственного жилья нет;
  • очное обучение детей.
К ходатайству прикладывают подтверждения: свидетельства о рождении, договор найма с квитанциями, рецепты врача, аптечные чеки, договор с учебным заведением. Суд взвешивает интересы обеих сторон. Кредиторы должника вправе возражать, предоставив свои доводы.

Какие средства должника нельзя забрать в счёт долгов


Часть из поступлений должнику вообще не делят между кредиторами. Ст. 101 Закона № 229-ФЗ запрещает обращать взыскание на такие доходы:
  • алименты;
  • детские пособия гражданам с детьми;
  • материнский капитал;
  • суммы в возмещение вреда здоровью;
  • выплаты по случаю смерти кормильца;
  • компенсации работодателя за командировку, переезд или износ инструмента;
  • деньги от работодателя по случаю рождения ребёнка, смерти родных или свадьбы;
  • компенсация работодателем путёвок в российские санатории для работника и его семьи;
  • ежемесячные выплаты отдельным категориям граждан на проезд и лекарства.
Под защитой также единовременная помощь при стихийных бедствиях и чрезвычайных ситуациях, социальное пособие на погребение, социальные пенсии детям-инвалидам.
Отдельно закон защищает выплаты участникам специальной военной операции и мобилизованным (п. 21 ч. 1 ст. 101 Закона № 229-ФЗ). Для их зачисления должник вправе сам открыть счёт и распоряжаться им без управляющего.
Премии и отпускные проходят через управляющего вместе с основной зарплатой. Пособие по временной нетрудоспособности, страховую пенсию по старости и по инвалидности закон от взыскания не защищает.

Куда уходит удержанная часть зарплаты?


Всё, что управляющий удержал сверх защищённой суммы, направляется на расчёты по долгам с кредиторами. Распределение зарплаты при банкротстве подчинено цели: погасить как можно больше обязательств гражданина.
Кредиторы получат эти суммы в порядке очерёдности, которую устанавливает ст. 213.27 Закона о банкротстве. Первыми закон ставит взыскателей алиментов и людей, которым гражданин причинил вред жизни или здоровью, последними — банки и других кредиторов. Чем больше зарплата превышает прожиточный минимум, тем больше долгов удастся погасить за время процедуры.
Долги, которые не удалось погасить за счёт удержаний и продажи имущества, считаются погашенными. После освобождения от обязательств судом при окончании процедуры банкротства кредиторы не вправе более требовать оплату долгов с гражданина.

Почему нельзя прятать доход от управляющего?


Скрытый доход ведёт к отказу в списании долгов, когда банкротство завершается. Освобождения от обязательств не будет, если гражданин не дал управляющему нужных сведений или сообщил заведомо ложные.
Признаками недобросовестности являются:
  • получение зарплаты наличными в обход управляющего;
  • перевод доходов на карты родственников;
  • оформление работы на другого человека;
  • неофициальная оплата труда.
Сокрытие могут обнаружить уже после окончания процедуры. Тогда суд выносит отдельное определение о неприменении к должнику правила об освобождении от обязательств.
Если суд привлёк гражданина к ответственности за неправомерные действия при банкротстве в этом деле, освобождение тоже не применяют. Такие нарушения влекут административную или уголовную ответственность.
Отказ в освобождении означает, что долги не спишут и кредиторы должника смогут взыскивать остаток задолженности после процедуры. Удержания из зарплаты тогда продолжатся.

Что будет после банкротства


После завершения процедуры удержания по долгам прекращаются. Управляющий представляет отчёт, после чего суд завершает процедуру банкротства определением, а гражданин освобождается от обязательств (п. 1–3 ст. 213.28 Закона о банкротстве).
Финансовый управляющий закрывает спецсчёт, с карт снимают ограничения, работодатель снова выплачивает заработную плату в обычном режиме, как и до процедуры. Чтобы ускорить разблокировку счетов, необходимо получить в суде копию определения с отметкой о вступлении в силу и направить её в банк. Также целесообразно направить определение суда работодателю.
Материал носит справочный характер и не заменяет консультацию юриста по конкретной ситуации

У вас есть вопросы по процедуре банкротства?

Оставьте заявку или позвоните.
Поможем разобраться. Это бесплатно.

Читать ещё